Memur-Sen, Anayasa Mahkemesi tarafından iptal kararı verilen toplu sözleşme ikramiyesinin uygulanması konusunda yaşanan belirsizliklerin ortadan kaldırılmasını ve varsa gereken "Ek Protokol"ün hızla oluşturularak sorunun çözülmesini talep etti.
Bu adımın 2 milyon 200 bin kamu görevlisinin mağduriyetinin önüne geçilmesi için önemli olduğu vurgulandı.
Hem Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na hem de Hazine ve Maliye Bakanlığı'na yapılan başvurularda, toplu sözleşme hükümlerinin yeniden belirlenmesi veya kısıtlanmasının uluslararası ILO normlarına, sendika hakkına ve toplu sözleşme hakkına aykırı olduğu belirtildi.
Memurların mağdur olmaması için çözüm önerileri sunuldu. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na gönderilen yazıda ise, toplu sözleşme ikramiyesinin yasal dayanağına vurgu yapılarak, kanunun çözüm üretme mekanizmalarının devreye alınabileceği belirtildi.